1月25日，中国和新加坡在北京签署了互免签证协定，该协定将于2024年2月9日正式生效。根据协定，双方持普通护照人员可免签入境对方国家从事旅游、探亲、商务等私人事务，停留不超过30日。这一举措将进一步促进两国间的交流与合作。

随着中国和新加坡互免签证协定的签署，两国之间的交流与合作将更加便捷。对于企业而言，这也为在新加坡设立总部提供了更多的便利。新加坡作为亚洲重要的金融、商业和航运中心，拥有完善的法律体系、先进的交通和通信基础设施以及多元化的国际人才资源。在新加坡设立总部，不仅可以充分利用其优越的地理位置和完善的商业环境，还可以拓展东南亚乃至全球市场，提高企业的国际竞争力。此外，新加坡政府还提供了多项优惠政策，如税收减免、资金扶持等，进一步降低了企业的运营成本。因此，对于有志于拓展国际市场的企业来说，在新加坡设立总部是一个非常不错的选择。

新加坡税收政策有利企业全球化运营

新加坡是世界上税率最低的发达国家之一，新加坡的税务优势是吸引全球企业的主要因素。新加坡签署了27项自由贸易协定，使在新加坡进行跨国业务的总部公司享有税务优势。为吸引更多跨国公司总部落户新加坡，其政府还推出了诸如全球总部计划(IHQ)、区域总部计划(RHQ)等税收优惠政策，大大降低了企业的运营成本。

新加坡全球总部计划（IHQ）适用于在新加坡经营公司以执行总部活动的实体，他们可以获得更低的优惠税率，在 5%-15%之间，并且可以享受 5-20 年的免税期。而区域总部计划（RHQ）则针对的是从新加坡以外赚取符合资格的增量收入，除标准的 17%新加坡公司税之外，他们可以在区域总部奖励下，获得 5 年（3+2）的 15%优惠税率。此外，新加坡属于属地征税制度，企业在新加坡以外获得的收入可以免税。

税收优势使得新加坡成为企业实施全球化策略的理想之地。许多跨国公司会先在新加坡成立区域总部，然后再逐步扩张业务，最终发展成为管理全球业务的全球总部。

新加坡法制完善商业环境一流

新加坡拥有非常成熟和完善的法律体系，这为企业的运营和资产提供坚实的法律保障。新加坡的知识产权保护力度也非常大，这尤其吸引了许多高新技术企业。在世界银行发布的全球营商环境报告中，新加坡历年来，均名列前茅。其金融监管严格、金融市场开放、资本市场活跃，为企业的全球融资提供了便利。此外，新加坡对内外资企业一视同仁，不存在市场进入壁垒。

新加坡人才资源丰富吸引顶级人才

新加坡拥有大量优秀的本地人才资源，同时也采取一系列政策吸引海外顶级人才。新加坡实施精英教育，本地人才遍布各个领域。新加坡政府还推出了各类人才签证计划，这大大降低了企业引进人才的门槛。许多跨国企业也积极与新加坡的高校合作，建立人才培养基地。人才是企业全球化的关键资源，新加坡丰富的人才资源也是许多跨国企业选择在这里布局的重要考量因素之一。

新加坡区位优越基础设施一流

新加坡位于东南亚的战略要冲，是进入东南亚市场的理想门户。许多跨国企业也把新加坡作为连接西方和东方的区域总部。

新加坡本身也是一个开放的贸易型经济体，拥有世界级的航运和空运设施。其供电、供水、通信等基础设施可靠完善，有效保障企业的日常运营。先进的数字基础设施也使新加坡成为了全球数据中心和技术创新的聚集地。

博大国际“言传身教”

作为企业全球化服务机构，博大国际深谙这些优势，采用新加坡作为全球总部的策略，管理全球业务；并在欧洲、亚洲多个国家、地区的重要城市设有企业全球化服务分支机构。

博大国际以其强大的专业能力和深厚的行业经验，为企业全球化提供一站式服务，帮助企业更好地把握新加坡设立总部的各种优势，从而实现全球化战略的顺利推进。